Andersen Partners Advokatfirma og Foreningen Business Kolding præsenterer de tre nominerede til titlen som Årets Iværksætter 2021.
7. februar 2022
Iværksætterprisen tildeles en eller flere personer, som har etableret eller overtaget en virksomhed i Kolding Kommune inden for de seneste tre kalenderår. Iværksætteren skal have udvist et bemærkelsesværdigt engagement og initiativ i Kolding Kommune. Vedkommende skal også være rollemodel for andre.
Ved udvælgelsen lægges vægt på både personlige og faktuelle kriterier.
- Personlige: Utraditionel karrierevej – mønsterbryder – mange relationer – overskud til at hjælpe andre – har hjulpet andre til succes – særlig kreativ/innovativ – mod/vedholdenhed.
- Faktuelle: Vurdering af produktet/ydelsen (Best in class) – udvikling i omsætning – indtjening og antal ansatte – perspektiver for virksomheden – skaber stor værdi for sine kunder.
De tre nominerede til Årets Iværksætter 2021 er:
Aya&Ida
Aya&Ida sælger bl.a. bæredygtige drikkedunke, og arbejder med verdensmål 3, 6, 12, 13, 14 og 15. De har løftet deres resultat før skat fra 132.000 kroner i 2019 til knap 2,4 millioner kroner i 2021. Gennem UNICEF donerer de 100 liter drikkevand til udsatte områder i verden for hver gang, der sælges et Aya&Ida produkt. Det er foreløbig blevet til mere end 10 millioner liter vand. I 2021 vandt de den eftertragtede iværksætterpris Creators Community Design Award på Formland messen.
HSV Combi
HSV Combi er en ægte iværksætterhistorie. De er på kort tid vokset fra en garage i Sdr. Stenderup til at være en stor produktionsvirksomhed, der omsætter specialfremstillet procesudstyr for millioner kroner. Særligt en stor ordre til Norge satte gang i salget, så de nu er kommet ind hos en af Europas største mejerikoncerner. De har leveret positive regnskaber siden år ét – og ud over en kassekredit de første tre måneder, har de aldrig lånt en krone.
Whaii
Hos Whaii går trivsel, arbejdsglæde og kunstig intelligens hånd i hånd. De har lavet et online analyseværktøj, som på engelsk kan læse ansøgninger og CV’er, og via algoritmer og kunstig intelligens finde den rigtige medarbejder til virksomheden. Virksomheden, der har en virtuel organisation med fire ansatte, fik sit gennembrud i USA og har allerede været nomineret til en lang række priser.
