I næste uge skal det ved valg afgøres, hvem der skal være blandt de 25 byrådsmedlemmer i Kolding Kommune. Uanset valgets udfald vil jeg gerne sende min dybeste respekt for de mange kandidater, som gennem valgkampen har debatteret og kæmpet for deres holdninger.
14. november 2025
Morten Bjørn Hansen
Jeg synes, vi nemt kan komme til at glemme, hvor meget man personligt sætter på spil, når man vælger at stille op. Der er mange mandagstrænere, og få der vil yde en indsats i byrådet.
Når valget er overstået, og byrådet er valgt, vil Business Kolding række hånden ud for at fortsætte det gode samarbejde med de folkevalgte. Vores ønske er at skabe forandring med dialog og bygge bro mellem erhvervslivets verden og den politiske virkelighed.
Jeg har i mere en 20 år på forskellig vis arbejdet med relationen mellem virksomheder og politikere. Der er som oftest et godt samarbejde, og min erfaring er, at beslutningerne bygger på reelle argumenter uanset politisk observans.
Men på ét punkt er der en forskellig forståelse mellem virksomhederne og politikkerne.
En virksomhed er en effektiv maskine, hvor et (oftest) hierarki med medarbejdere, mellemledere og øverste ledelse tilrettelægger arbejdet med henblik på at skabe størst mulig omsætning og størst muligt overskud.
Så er der varianter, hvor ledelsesbeslutningerne gennemføres med større eller mindre inddragelse, eller hvor formålet med virksomhedens eksistens har flere bundlinjer end alene de økonomiske. Men helt grundlæggende er der en klart juridisk ansvarsfordeling, som placerer ansvaret og beslutningskompetencen hos ledelsen.
Sådan er det ikke i politik.
En kommune kan ikke drives som en maskine på samme måde. Heldigvis. Politikkerne sidder som borgernes repræsentanter, på et mandat der kan fjernes, hvis man bliver for egenrådig. Politiske beslutninger tages ved afstemning. Man skal kunne tælle til 13 i Koldings byråd, når der skal vedtages noget.
Det hører til sjældenhederne, at et parti sidder på flertallet af mandaterne i byrådet, og selv de gange det forekommer, vil der ofte være uenigheder internt i partiet.
Derfor kræver alle politiske beslutninger, at man kan indgå et kompromis. Et kompromis forudsætter at alle bag beslutningen får en del af deres politiske ønsker med.
Det kan måske lyde banalt, at stille forskellen på politik og virksomhedsdrift så simpelt op. Men det er ofte forklaringen på, at virksomhedsledere har svært ved at forstå, hvorfor politikerne vælger den vej, de gør. Og har svært ved at forstå, at de politiske processer i deres øjne forekommer langmodige og ineffektive. Det er bare vilkåret, når man arbejder med politik.
Den gode nyhed er, at både virksomhederne og politikerne har brug for hinanden. Virksomhederne har brug for ambitiøse politiske beslutninger og en veldrevet kommune, så deres rammebetingelser er så gode som muligt. Politikerne har brug for erhvervslivet, så deres ønsker om udvikling af kommunen kan få støtte og opbakning fra erhvervslivet.
Vores ønske er derfor, at vi efter valget sætter ambitionerne så højt som muligt sammen med de nyvalgte byrådsmedlemmer – og samtidigt husker på, at der er forskel på politik og virksomhedsdrift.
