Som leder kan det nogle gange være svært at imødekomme sine medarbejderes krav og hvilken konsekvens et ja/nej har for det fremadrettede samarbejde.
Hvordan påvirker det dig som ejerleder/leder, når du oplever at medarbejderkrav tager overhånd eller fylder meget i dine tanker eller i praksis ift. konfliktløsning?
Hvorfor det kan være svært at sortere i kravene – hvad er konsekvenserne ved et ja eller nej? Hvad er forventelige krav og hvad er en kravs-mentalitet, som du ikke kan lide? Hvordan ændrer du en kræver-mentalitet? Og helt praktisk – hvad skal du gøre?
Deltag på dette webinar, og få nogle ”opskrifter” til at håndtere kravene fra dine medarbejdere.
